El Foro de Médicos de Primaria pide medidas estructurales para dimensionar las plantillas

Insisten en que el correcto funcionamiento del sistema sanitario español, y específicamente su Atención Primaria, no debe basarse en la disponibilidad de profesionales "en situación de subempleo" ni en la dependencia de los MIR

Reunión mensual del Foro de Médicos de Atención Primaria. (CESM)
Reunión mensual del Foro de Médicos de Atención Primaria. (CESM)
CS
20 junio 2024 | 18:30 h

El Foro de Médicos de Atención Primaria ha aprovechado su reunión mensual para reclamar medidas estructurales que permitan dimensionar correctamente las plantillas durante todo el año. Una demanda que llega en relación con las campañas de verano que se están anunciando para reforzar los distintos servicios de Atención Primaria y con la finalidad de evitar los colapsos de los mismos. Así, recuerdan que los incrementos en las cargas de trabajo son "conocidos y recurrentes" y se deben tanto al incremento del número de pacientes, como ocurre en las ciudades destino de vacaciones como a una disminución del número de efectivos asistenciales como consecuencia del disfrute de las vacaciones.

Desde el Foro de Médicos de Atención Primaria insisten en que el correcto funcionamiento del sistema sanitario español, y específicamente su Atención Primaria de Salud, "no debe basarse en la disponibilidad de profesionales en situación de subempleo(los suplentes), ni depender de médicos residentes (MIR) que todavía no han finalizado su periodo formativo, para poder sacar adelante el trabajo y la atención sanitaria necesaria a los pacientes".

"No puede ser que los gestores sigan alegando la falta de profesionales para tomar las medidas estructurales imprescindibles. Lo que no hay son profesionales dispuestos a admitir en España contratos precarios"

Por ello, la organización considera indispensable que, "de una vez por todas", se dimensionen adecuadamente todas las plantillas de facultativos de los servicios sanitarios de Atención Primaria, de tal manera que éstas sean suficientes para cubrir los aumentos temporales de demanda, "lo cual supone no solo la cobertura de todas las vacantes, sino un incremento de más de un 20% de las mismas (pues los profesionales tienen de media un 20% de ausencias por días de permiso, docencia o vacaciones anuales reglamentarias) en relación a los días de atención en los centros considerando que los efectivos tienen que ser capaces de dar respuesta a las variaciones de la demanda que tiene lugar a lo largo del año".

Para el Foro, la actual estructura de los centros de Atención Primaria basa su funcionamiento en la necesidad de que existan suplentes que son titulados de muy alta cualificación a los que se le ofrecen trabajos temporales, lo cual consideran que resulta "completamente ineficiente", más aún en una situación actual tanto en España como en Europa de alta demanda de profesionales. "No puede ser que los gestores sigan alegando la falta de profesionales para tomar las medidas estructurales imprescindibles. Lo que no hay son profesionales de alta cualificación y reconocidos en toda Europa dispuestos a admitir en España contratos precarios", concluyen.

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