Los niveles salariales son uno de los mejores indicadores para medir el ajuste entre la oferta y la demanda de los diferentes perfiles profesionales en el mercado laboral. Adecco ha desarrollado un informe con el objetivo de obtener una panorámica de la evolución de las retribuciones de los profesionales en España.
Para la realización del informe, se han tenido en cuenta tres informaciones diferentes. Por un lado la información salarial extraída de las ofertas de empleo publicadas en el último año, por otro una encuesta dirigida a empresas y profesionales de los recursos humanos y una encuesta dirigida a todo tipo de profesionales con empleo.
Solo el 19,79 % de las empresas ofrece seguro médico privado a sus trabajadores
Una de las maneras que tienen las empresas es pagar el salario es en especie. Este pago consistente en la prestación por parte de la empresa al trabajador de determinados servicios o beneficios, que no forman parte del salario base. Esto puede ser en concepto de dietas, coche de empresa o hasta en forma de cena de Navidad.
La retribución en especie más valorada por los trabajadores es el seguro médico privado. Así lo afirman el 36,95 % de los encuestados por Adecco. A pesar de ser lo más valorado no es lo más ofrecido por las empresas, solo el 19,79 % de lo ofrece a sus trabajadores.
