Los MIR llevan un largo recorrido exigiendo un aumento de su salario.Actualmente el sueldo medio de un médico residente de primer año en España es de 1.245 euros, mientras que el de un R5 es de 1.702 euros al mes. Ahora y a raíz del aumento del salario mínimo interprofesional (SMI) a 1.000 euros, la Asociación MIR España ha lamentado que esta subida no se manifieste en los médicos residentes.
En este sentido, aunque AME apoya la subida del SMI, insisten en que llevan “casi dos años demandando a los políticos una subida del salario de los MIR” y aún así los MIRes “han perdido un 25% de poder adquisitivo desde 2009. Como adelantó a ConSalud.es el vicepresidente de AME, Alex Mayer, el Ministerio de Sanidad no parece "tener en mente" aumentar el salario de los residentes.
En 2006, el salario de los médicos residentes aumentó un 11,96%, pasando de 1.112 euros mensuales a los 1.245 actuales. En ese entonces, el salario mínimo interprofesional era de 541 euros, lo que se traduce en que desde 2006 a 2022 ha aumentado un 84,84%.
Una vez más, los MIR han expuesto los ingresos sin guardias brutos por año que proponen a las autoridades:
- Primer año: 25.200 euros anuales (1.800 mensuales)
- Segundo año: 25.900 euros anuales (1.850 mensuales)
- Tercer año: 27.300 euros anuales (1.950 mensuales)
- Cuarto año: 28.700 euros anuales (2.050 mensuales)
- Quinto año: 30.100 euros anuales (2.150 mensuales)
En comparación con otros países como Alemania, los sueldos que exigen los médicos son notablemente menores. Así, en el país germano un R1 gana 4.600 euros y un R5 5.700 euros mensuales. Esta diferencia entre salarios es uno de los factores que explica la "fuga de MIR" a otros países.