Cada 9 de febrero, los dentistas celebran el día de su patrona, Santa Apolonia, una fecha que no solo rinde homenaje a los profesionales de la Odontología, sino que también invita a la reflexión sobre los desafíos y oportunidades que enfrenta el sector. La evolución de la profesión ha sido notable en los últimos años, impulsada por el avance tecnológico, la digitalización de los procedimientos y la creciente demanda de tratamientos especializados. Sin embargo, el contexto actual también presenta retos importantes: la sobreabundancia de profesionales, la regulación del sector, la proliferación de franquicias y clínicas marquistas, el intrusismo profesional y la necesidad de una mayor presencia de la Odontología en el sistema público de salud.
Para analizar estos temas, Dentalia ha entrevistado a Óscar Castro Reino, presidente del Consejo General de Dentistas de España. En esta entrevista, el presidente de la organización colegial, subraya que “la Odontología es una profesión clave para la salud pública y necesitamos una mayor implicación de las administraciones para garantizar que los ciudadanos reciban una atención de calidad con profesionales bien formados y condiciones laborales justas”. Durante la conversación, el Dr. Castro aborda las principales preocupaciones de la profesión, desde la necesidad de establecer especialidades odontológicas hasta la lucha contra la publicidad engañosa y la protección de los profesionales autónomos.
Aunque no en el fondo, sí que la forma de trabajar de los dentistas ha cambiado de forma radical en la última década por los avances tecnológicos. ¿Cómo afecta esto a los profesionales en su práctica clínica y en la gestión de negocio?
Gracias por contar conmigo para esta entrevista en una fecha tan importante como la celebración de nuestra Patrona, Santa Apolonia. Con respecto a su pregunta, es cierto que los avances tecnológicos han transformado por completo la Odontología. En el ámbito clínico, la digitalización ha permitido mejorar la precisión diagnóstica con herramientas como el escáner intraoral, la tomografía computarizada de haz cónico (CBTC) y la inteligencia artificial aplicada a la planificación de tratamientos. Esto se traduce en procedimientos más seguros, eficaces y personalizados para los pacientes.
“Los avances para adaptarse a un entorno más competitivo y digitalizado plantea desafíos financieros, especialmente para quienes desean emprender y montar su propia clínica, una aventura cada vez más compleja y difícil”
En cuanto a la gestión de negocio, las clínicas han tenido que adaptarse a un entorno más competitivo y digitalizado. La informatización de la gestión, la implementación de software para la planificación de citas y tratamientos, y el marketing digital son ahora esenciales. Sin embargo, estos avances también han supuesto una mayor inversión inicial, lo que plantea desafíos financieros, especialmente para los jóvenes profesionales que desean emprender y montar su propia clínica, una aventura cada vez más compleja y difícil.
Si hablamos del mercado laboral, una de las cuestiones recurrentes al hablar con los diferentes presidentes de los Colegios de Dentistas autonómicos es la plétora profesional. ¿Qué medidas creen desde el Consejo que deberían tomarse en este ámbito?
La plétora profesional es un problema estructural grave que afecta a la Odontología en España. Tenemos un exceso de dentistas en relación con la población, lo que provoca precarización laboral, que se traduce incluso en competencia desleal en algunos casos. Desde el Consejo General de Dentistas proponemos varias medidas para solucionarlo. Entre ellas, el establecer unos numerus clausus efectivos: Estimamos que es urgente adecuar el número de plazas en las facultades de Odontología a las necesidades reales del país. Actualmente, España tiene una de las ratios más altas de dentistas por habitante en Europa, y cada año siguen graduándose cientos de dentistas, muchos de ellos, por cierto, de facultades privadas. Por eso decimos que España se ha convertido en la fábrica de dentistas de Europa. El Ministerio de Universidades debería tomar cartas en el asunto, y también velar por la calidad de los estudios que se imparten en todas y cada una de las facultades.
“Tenemos un exceso de dentistas en relación con la población, lo que provoca precarización laboral, que se traduce incluso en competencia desleal en algunos casos”
Además, debería existir una apuesta firme y decidida por incluir muchas más prestaciones en la Sanidad Pública: Si se incorporara la atención odontológica en el sistema público con criterios adecuados, se generaría más empleo para los profesionales y se mejoraría la salud bucodental de la población, pero esto es una decisión política que depende de los recursos disponibles. Queda mucho por recorrer, pero la salud oral forma parte de la salud general y no tiene ningún sentido que en nuestro sistema sanitario no contemple una cobertura integral de las patologías orales.
El modelo de negocio ha cambiado también notablemente en los últimos años por la proliferación de clínicas marquistas y franquicias. ¿Cuál ha sido su evolución en los últimos años y cómo ha afectado a la profesión (en cuanto a condiciones laborales, etc.)?
Las clínicas marquistas y franquicias han crecido exponencialmente en las últimas dos décadas, y su impacto es muy controvertido. Es innegable que se han producido cierres inesperados de cadenas de clínicas como Idental, Dentix, o Funnydent que han perjudicado a miles de pacientes, Por eso, desde el Consejo General de Dentistas exigimos una regulación más estricta, como la regulación de la publicidad sanitaria y la modificación de la Ley de Sociedades Profesionales.
Recientemente hemos conocido que el borrador del Anteproyecto del Estatuto Marco del Personal Estatutario incluiría a los odontólogos en el grupo 7. ¿Cuál es la posición del Consejo y cómo han reaccionado ante el Ministerio en este asunto?
Desde el Consejo General de Dentistas hemos mostrado nuestra total oposición a esta clasificación, ya que consideramos que los odontólogos deben estar en el grupo 8, junto con los médicos, farmacéuticos y otros profesionales sanitarios con formación universitaria de grado y especialidad.
El Ministerio de Sanidad debe tener muy claro cuál es la categoría que corresponde a nuestra profesión. Dejar a los odontólogos en el grupo 7 supondría un agravio comparativo injusto y una desvalorización del papel del dentista en el sistema sanitario.
En la línea de las condiciones laborales de los odontólogos, el Consejo de Dentistas mantiene diferentes convenios con otras instituciones. ¿Cómo pretende mejorar el acuerdo con ATA las condiciones de los profesionales autónomos?
El acuerdo con ATA busca mejorar la protección social de los odontólogos autónomos, que representan una gran parte de nuestra profesión. Estamos trabajando en mejoras en las coberturas por enfermedad, maternidad y jubilación, así como en beneficios fiscales que permitan aliviar la carga económica de los profesionales que ejercen por cuenta propia.
Además, seguimos insistiendo en la necesidad de que los odontólogos autónomos tengan acceso a sistemas de cotización más justos y adaptados a su realidad laboral.
Desinformaciones, bulos que se divulgan por redes sociales, intrusismo profesional, publicidad engañosa… ¿Cuáles son las principales amenazas de la profesión y cómo se trabaja para combatirlas?
La publicidad engañosa es un problema de primer orden, sobre todo cuando nos referimos a publicidad en el campo de la salud. Sigue habiendo clínicas que prometen resultados milagrosos y que hablan de tratamientos en oferta con letra pequeña, pseudoprofesionales que venden productos sanitarios por internet en contra de la legislación vigente… Y siempre hay algunas personas que pican el anzuelo, sin saber que lo que está en juego es lo más importante que tiene el ser humano: su salud. Por eso nuestros políticos tienen que tener altura de miras y regular la publicidad de una vez por todas.
“Otra de las amenazas sigue siendo el intrusismo profesional: pedimos penas más duras para quienes ejerzan sin titulación”
Esto también está muy relacionado con los bulos, porque casi cada día vemos en redes desinformación sobre supuestos tratamientos milagrosos, por ejemplo, de blanqueamientos dentales. Además, otra de las amenazas sigue siendo el intrusismo profesional. Hay personas que sin la debida cualificación están ofreciendo tratamientos dentales, poniendo en riesgo la salud de los pacientes. Pedimos penas más duras para quienes ejerzan sin titulación.
Recientemente hemos celebrado la creación de la primera Academia de Ciencias Odontológicas en Murcia. ¿Cómo va a mejorar la calidad de la odontología esta institución? ¿Se trabaja en la creación de otras academias autonómicas?
La Academia de Ciencias Odontológicas de Murcia es un paso fundamental para fomentar la investigación y el avance científico en nuestra profesión. Su labor será clave en la formación continuada y en la promoción de estudios de alto nivel.
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“Queremos que el modelo de la Academia Ciencias Odontológicas de Murcia se extienda a otras CC.AA.”
Estamos trabajando para que este modelo se extienda a otras comunidades autónomas que ya han mostrado interés. Además, es un orgullo contar con una Academia Nacional que fomenta el reconocimiento científico de la Odontología, y de la que tengo el honor de ser académico.
¿Cómo está avanzando el proceso de creación de especialidades odontológicas en España?
Llevamos años insistiendo en la necesidad de reconocer especialidades odontológicas oficiales en España, como ocurre en otros países de la Unión Europea. Todo mi equipo, las personas que me rodean y trabajan conmigo, saben que llevo mucho tiempo empeñado en lograrlo. Por eso, me he hecho miles de kilómetros por toda España para entrevistarme con los consejeros autonómicos de Sanidad y lograr el apoyo de las diferentes comunidades, como acabo de hacer por ejemplo en Cantabria. Cuantos más apoyos tengamos, antes lo conseguiremos. Confío que en el futuro cercano se establezca un marco normativo claro que reconozca especialidades como la ortodoncia, la cirugía bucal, periodoncia o endodoncia, lo que beneficiaría tanto a los profesionales como a los pacientes.
Para finalizar, me gustaría preguntarle cuáles son los principales objetivos del Consejo General de Dentistas de España para este año 2025.
Nuestros principales objetivos para 2025 son: lograr avances en la creación de especialidades odontológicas; que se regule mejor el ejercicio profesional para evitar la precarización y el intrusismo; conseguir mejoras en la protección de los dentistas; potenciar la presencia de la odontología en la sanidad pública; y seguir luchando contra la publicidad engañosa y la desinformación.