El Servicio Vasco de Salud-Osakidetza ha abierto la puerta a la llegada de profesionales extracomunitarios, al reconocer la existencia de 55 especialidades de medicina o enfermería "deficitarias o de difícil cobertura" por la falta de candidatos. Así, en aplicación de la Ley de Salud Pública aprobada el pasado noviembre, ha eximido del requisito de nacionalidad a los aspirantes que se presenten a los procesos para cubrir estas plazas, con el fin de poder atraer a los sanitarios de más allá de nuestras fronteras.
El acuerdo de Osakidetza por el que se adopta esta decisión, publicado en el Boletín Oficial del País Vasco (BOPV)de este miércoles, establece que esta medida se adopta "por razones de interés general". De esa forma, y en aplicación de la Ley de Salud Pública fe Euskadi, aprobada el pasado noviembre, se exime del requisito de nacionalidad en los procesos de selección temporal que se convoquen para la cobertura de 55 puestos funcionales de personal facultativo médico y de personal de enfermería que se consideran "deficitarias o de difícil cobertura".
El objetivo es que, ante la escasez de perfiles profesionales de estas especialidades, las plazas vacantes puedan ser cubiertas por profesionales extracomunitarios "para los supuestos que se constate la inexistencia de personal disponible que cumpla el requisito de nacionalidad". En todo caso, Osakidetza subraya que "para mayor garantía" se exigirá que con carácter previo a cualquier oferta de nombramiento a una persona extracomunitaria que haya presentado solicitud de inscripción en las listas de contratación temporal, "se constate la inexistencia de personal disponible que cumpla el requisito de nacionalidad, tanto integrado como no integrado, en listas de contratación temporal".
Desde el Servicio Vasco de Salud-Osakidetza se requerirá en todo caso la previa autorización del Servicio Corporativo de Contratación de Personal Temporal
Además, desde el Servicio Vasco de Salud-Osakidetza se requerirá en todo caso la previa autorización del Servicio Corporativo de Contratación de Personal Temporal. Las 55 especialidades consideradas "deficitarias" y en las que se suprimirá el requisito de nacionalidad incluyen Alergología, Anatomía Patológica, Anestesiología y Reanimación, Angiología y Cirugía Vascular, Aparato Digestivo, Cardiología, Cardiovascular, Cirugía General y Aparato Digestivo, Cirugía Oral y Maxilofacial, Cirugía Ortopédica y Traumatología, Cirugía Pediátrica, Cirugía Plástica, Estética y Reparadora y Cirugía Torácica.
También se contemplan en esta resolución de Osakidetza los médicos de Cuidados Paliativos, Médico/a de Familia-EAP, Médico/a Dermatología, Medicina Quirúrgica y Venereología, Médico/a Endocrinología y Nutrición, Enfermedades Infecciosas, Epidemiología Clínica, Farmacología Clínica, Hematología y Hemoterapia, Hospitalización a Domicilio, Medicina del Trabajo, Medicina Física y Rehabilitación, Medicina Intensiva, Medicina Interna, Medicina Nuclear y Medicina Preventiva y Salud Pública.
Otras categorías incluidas son Nefrología, Neumología, Neurocirugía, Neurofisiología Clínica, Neurología, Obstetricia y Ginecología, Oftalmología, Oncología Médica, Oncología Radioterápica, Otorrinolaringología, Pediatria-Eap, Pediatría Hospitalaria, Psiquiatría, Psiquiatría Infantil, Radiodiagnóstico, Médico UGS, Urgencias Hospitalarias, Urología, Análisis Clínicos, Bioquímica Clínica, Inmunología, Microbiología y Parasitología. Al margen de estas 52 especialidades médicas, se incluyen los profesionales de enfermería de salud mental, salud laboral, y matronas.